Articles in Category: Subvenciones

PROGRAMA INNOBIDEAK - KUDEABIDE 2016

on Domingo, 21 Mayo 2017. Posted in Subvenciones

Plazo abierto del 28 del 4 de 2017 al 28 del 9 de 2017

Innobideak Kudeabide 2016

Entidades Beneficiarias:

Las empresas beneficiarias deberán cumplir los siguientes requisitos:

  • Disponer de un centro de actividad económica en la Comunidad Autónoma del País Vasco, centro en el que el proyecto desarrollado deberá tener impacto.
  • Realizar actividades industriales extractivas, transformadoras, productivas, de servicios técnicos ligados al proceso productivo de las anteriores y del ámbito de la sociedad de la información y las comunicaciones. Este factor será valorado conforme al certificado de situación de alta en el correspondiente IAE (Impuesto de Actividades Económicas).
  • Disponer de una plantilla de 50 o más trabajadoras/es en el periodo de 12 meses previos a la presentación de la solicitud de subvención. El número de trabajadoras/es es en equivalentes anuales a jornada completa. Se considera perteneciente a la plantilla el personal autónomo adscrito a la actividad de la empresa que, por su condición, no pueda estar dado de alta en el Régimen General de la Seguridad Social.
  • Disponer del correspondiente Informe de Contraste Inicial de Gestión Avanzada elaborado por Euskalit o un Diagnóstico de Gestión en el que quede debidamente encuadrado y justificado el proyecto solicitado.

Condiciones:

Los proyectos subvencionables deberán orientarse a la mejora de la gestión empresarial en base al desarrollo de actuaciones contempladas en el Modelo de Gestión Avanzada de referencia. Los proyectos que se presenten deberán centrarse en las áreas de mejora especificadas en el Informe de Contraste Inicial elaborado por Euskalit o en el Diagnóstico de Gestión, atendiendo a los ámbitos de mejora establecidas en dichos documentos.

Cuantía de la ayuda:

Las ayudas objeto de esta convocatoria se instrumentarán en forma de subvenciones no reintegrables, por un importe del 60% de los gastos elegibles acreditados del proyecto con un límite de subvención de hasta 25.000 euros por empresa.

Plazo:

Plazo abierto del 28 del 4 de 2017 al 28 del 9 de 2017

Esta información en un resumen. Para mayor grado de detalle consulte la normativa íntegra o pida opinión a su asesor.

PROGRAMA INNOBIDEAK-PERTSONAK 2017

on Domingo, 21 Mayo 2017. Posted in Subvenciones

Plazo abierto del 28 del 4 de 2017 al 28 del 9 de 2017

Innobideak Pertsonak 2017

Entidades Beneficiarias:

Tendrán la consideración de empresas beneficiarias de las ayudas contempladas en este programa, las entidades que:

  • Dispongan de un centro de actividad económica en la Comunidad Autónoma del País Vasco. Centro en el que el proyecto desarrollado deberá tener impacto.
  • Realicen actividades industriales extractivas, transformadoras, productivas, de servicios técnicos ligados al proceso productivo de las anteriores y del ámbito de la sociedad de la información y las comunicaciones. Este factor será valorado conforme al certificado de situación de alta en el correspondiente IAE (Impuesto de Actividades Económicas).
  • Posean una plantilla media de, al menos, 20 empleos, en el periodo de 12 meses previo a la presentación de la solicitud de subvención.

Condiciones:

Tendrán la condición de actuaciones subvencionables la realización de acciones dirigidas a:

La participación de las personas trabajadoras en la empresa  que incluyan los tres elementos siguientes: (1) Diagnóstico Inicial, (2) Diseño de Planes de Participación de las personas trabajadoras en la empresa y (3) Acompañamiento en la implantación de Planes de Participación de las personas trabajadoras en la empresa.

El “Acompañamiento en la implantación de Planes de Participación de las personas trabajadoras en la empresa”.

En la presente convocatoria cada empresa sólo podrá ser beneficiaria de un proyecto.

La ejecución de los proyectos  de “Acciones dirigidas a la participación de las personas trabajadoras en la empresa  que incluyan los tres elementos siguientes: (1) Diagnóstico Inicial, (2) Diseño de Planes de Participación de las personas trabajadoras en la empresa y (3) Acompañamiento en la implantación de Planes de Participación de las personas trabajadoras en la empresa” deberá comenzar con posterioridad a la presentación electrónica de la Solicitud de Ayuda, dentro del año natural de la convocatoria, así como realizarse antes del plazo de doce meses contados a partir de la fecha de inicio del proyecto y, en cualquier caso, finalizándose el proyecto antes del 13 de octubre de 2017

Cuantía de la ayuda:

Acciones dirigidas a la participación de las personas trabajadoras en la empresa  que incluyan los tres elementos siguientes: (1) Diagnóstico Inicial, (2) Diseño de Planes de Participación de las personas trabajadoras en la empresa y (3) Acompañamiento en la implantación de Planes de Participación de las personas trabajadoras en la empresa. El 50% de los gastos elegibles del proyecto, con un límite de subvención de 60.000 euros por empresa.

Acciones dirigidas al “acompañamiento en la implantación de Planes de Participación de las personas trabajadoras en la empresa”. El 50% de los gastos elegibles del proyecto, con un límite de subvención de 30.000 euros por empresa.

Plazo:

Plazo abierto del 28 del 4 de 2017 al 28 del 9 de 2017

Esta información en un resumen. Para mayor grado de detalle consulte la normativa íntegra o pida opinión a su asesor.

PROGRAMA INNOBIDEAK-LEHIABIDE 2017

on Domingo, 21 Mayo 2017. Posted in Subvenciones

Plazo abierto del 28 del 4 de 2017 al 28 del 9 de 2017

Innobideak Lehiabide 2017

Entidades Beneficiarias:

Disponer de un centro de actividad económica en la Comunidad Autónoma del País Vasco, centro en el que el proyecto presentado deberá tener impacto.

Realizar actividades industriales extractivas, transformadoras, productivas, de servicios técnicos ligados al proceso productivo de las anteriores y del ámbito de la sociedad de la información y las comunicaciones.

Condiciones:

Tendrán la condición de actuaciones subvencionables la realización de proyectos individuales o en cooperación, que sirvan para definir y planificar estrategias de diversificación en producto, servicio y/o mercado orientadas a favorecer de manera significativa la mejora del posicionamiento competitivo de las entidades beneficiarias.

Entre otros, a título orientativo, se contemplan como subvencionables los proyectos enfocados a la definición y planificación de estrategias para la diversificación que permitan:

  • Incrementar la penetración en mercados actuales, a través del aumento de la cifra de negocio, entre la clientela actual o por la captación de nueva clientela.
  • Desarrollar nuevos mercados a través de la apertura de mercados geográficos adicionales, atracción de otros sectores del mercado y/o diseño de nuevas políticas de distribución y posicionamiento.
  • Identificar, evaluar y seleccionar oportunidades y diseñar conceptualmente el desarrollo de nuevos productos y servicios o mejora de los existentes, tanto para los mercados actuales como para nuevos mercados.
  • Definir y desarrollar sistemas de apoyo al intraemprendimiento que permitan generar nuevas unidades de negocio o la creación de nuevas empresas (start-up).

En el caso de que se trate de  proyectos individuales, disponer de una plantilla media de, al menos, 10 empleos en el periodo de 12 meses previos a la presentación de la solicitud de subvención. El número de empleos es en equivalentes anuales a jornada completa. Se considera perteneciente a la plantilla el personal autónomo adscrito a la actividad de la empresa que, por su condición, no pueda estar dado de alta en el Régimen General de la Seguridad Social.

En el caso de que se trate de proyectos en cooperación, disponer de una plantilla media de, al menos, 5 empleos en el periodo de 12 meses previos a la presentación de la solicitud de subvención. El número de empleos es en equivalentes anuales a jornada completa. Además, en estos proyectos de cooperación, el conjunto de las empresas participantes deberán agrupar plantillas medias de, al menos, 20 empleos. En el caso de proyectos en cooperación que cuenten con la participación de un Agente de carácter sectorial, empresarial o territorial, el número de empresas participantes en el proyecto deberá ser al menos de tres.

Cuantía de la ayuda:

  • Proyectos individuales. El 50% de los gastos elegibles del proyecto, con un límite de subvención de 45.000 euros por empresa.
  • Proyectos en cooperación. El 60% de los gastos elegibles del proyecto, con un máximo de 35.000 euros por empresa y un máximo de 100.000 euros para el conjunto de las empresas incluidas en el proyecto de cooperación.

Plazo:

Plazo abierto del 28 del 4 de 2017 al 28 del 9 de 2017

Esta información en un resumen. Para mayor grado de detalle consulte la normativa íntegra o pida opinión a su asesor.

Promoción de la empleabilidad de las personas jóvenes desempleadas en el Territorio Histórico de Bizkaia

on Lunes, 08 Mayo 2017. Posted in Subvenciones

Plazo abierto desde el 2 de mayo hasta el 31 de mayo (Título I) y desde el 2 de mayo hasta el 15 de septiembre (Título II).

Promoción de la empleabilidad de las personas jóvenes desempleadas en el Territorio Histórico de Bizkaia

Título I. Capacitación Laboral

Sección I. Orientación, formación grupal, intermediación e inserción

Sección II. Formación en Competencias

Título II. Apoyo a la contratación

Entidades Beneficiarias:

Título I. Capacitación Laboral

Sección I. Orientación, formación grupal, intermediación e inserción

Sección II. Formación en Competencias

-        Las Asociaciones y Fundaciones y otras entidades sin ánimo de lucro que actúen a favor de la inserción laboral de jóvenes hasta 30 años, y así lo acrediten.

-        Los Ayuntamientos, así como los Centros de empleo y Desarrollo local de carácter municipal u organismos autónomos, empresas públicas u otras entidades de ellos dependientes o vinculados.

 

Título II. Apoyo a la contratación

Empresas de Bizkaia, cualquiera que sea su forma jurídica, los empresarios y empresarias individuales y profesionales, las comunidades de bienes y sociedades civiles, así como las Asociaciones, Fundaciones y otras entidades sin ánimo de lucro que cumplan las siguientes condiciones:

-        Tener su domicilio social y fiscal en el Territorio Histórico de Bizkaia. Asimismo, el centro de trabajo, radicará también en dicho territorio.

-        Tener una plantilla inferior a 250 personas.

-        No hallarse participada directa o indirectamente en más de un 25% por empresas que no reúnan los requisitos anteriores.

-        Acreditar residencia habitual en el Territorio Histórico de Bizkaia en el caso de empresarios o empresarias individuales o profesionales, de los comuneros en el caso de Comunidades de bienes y de los socios en el caso de las Sociedades Civiles.

 

 

Condiciones:

Título I. Capacitación Laboral

Sección I. Orientación, formación grupal, intermediación e inserción

Los itinerarios de inserción consistirán en la ejecución de un plan de inserción laboral

en el mercado de trabajo ordinario que contendrá obligatoriamente las siguientes fases:

— Orientación laboral y formación grupal.

— Intermediación laboral.

— Inserción.

— Seguimiento.

 

Sección II. Formación en Competencias

Serán subvencionables las acciones formativas en las siguientes materias.

1. Habilidades personales

2. Habilidades relacionales.

3. Habilidades organizativas

4. Competencias técnicas

 

Título II. Apoyo a la contratación

Contratos de duración mínima de 12 meses, considerando tales los del tipo contrato indefinido, contrato de duración determinada de mínimo doce meses, así como los contratos para la formación y aprendizaje para jóvenes en desempleo que hayan completado el itinerario de orientación, formación grupal e intermediación.

Quedan excluidos los contratos en los que no figure la duración mínima de doce meses, así como los contratos en prácticas.

Se subvencionarán los contratos formalizados entre el 16 de septiembre de 2016 y el 15 de septiembre de 2017 y que supongan generación de empleo neto.

 

Requisitos de los contratos:

1. Los contratos deberán ser a jornada completa o a jornada parcial, siempre que ésta represente un mínimo del 50% de la jornada habitual establecida, desde la fecha inicio contrato y durante toda su vigencia.

2. Los contratos subvencionados se realizarán con personas jóvenes de hasta 30 años inclusive a la fecha de inicio del contrato.

3. Los contratos han de tener una duración mínima 12 meses entre los cuales se incluyen los de duración determinada y contratos indefinidos. Únicamente podrán subvencionarse contratos de formación y aprendizaje de duración mínima de un año cuando  los contratos se hayan suscrito con jóvenes en desempleo que hayan completado el itinerario de orientación, formación grupal e intermediación previsto en el Tïtulo I, Sección I de este Decreto. En todo caso, se excluyen los contratos en los que no figure la duración mínima de doce meses y los contratos en prácticas.

4. Las personas contratadas deberán prestar sus servicios en centros de trabajo radicados en el Territorio Histórico de Bizkaia. A su vez, deberán ser residentes en Bizkaia, requisito que deberá cumplirse durante toda la vigencia del contrato.

5. Las contrataciones deberán referirse a puestos de trabajo acordes a la formación académico profesional de la persona contratada.

6. Las personas trabajadoras contratadas mediante contratos contemplados en este Título han de acreditar desempleo de un mes inmediatamente antes del inicio del contrato. Dicho requisito no se exigirá a las personas becarias de formación práctica, y aquellas personas que hayan trabajado un máximo de 5 días en el mes inmediatamente anterior al de la contratación.

7. Será preciso que la formalización del contrato y el alta de la persona contratada en el régimen correspondiente de Seguridad social sean previos a la presentación de la solicitud.

 

Cuantía de la ayuda:

Título I. Capacitación Laboral

Sección I. Orientación, formación grupal, intermediación e inserción

La subvención máxima alcanzable por entidad solicitante en esta sección ascenderá a 100.000 euros, de acuerdo a las actividades que la entidad realice.

 

Sección II. Formación en Competencias

75.000 euros por entidad solicitante, no pudiendo en ningún caso superar el coste/hora de formación grupal el precio de 90 euros con límites según el tipo de formación.

 

Título II. Apoyo a la contratación

La subvención por contratación será de entre un 25% y un 35% del salario bruto por el periodo de 12 meses.

El porcentaje a aplicar para el cálculo de la subvención se establecerá en función del tipo de contrato:

— Para contratos de duración determinada de 12 meses, se aplicará un 25%.

— Para contratos indefinidos, se aplicará un 35%.

— Para contratos para la formación y aprendizaje para jóvenes en desempleo que hayan completado el itinerario de orientación, formación grupal e intermediación establecido en la Sección 1 del Título I de este Decreto, se aplicará un 35%

La cuantía de la subvención a otorgar a cada entidad beneficiaria por el conjunto de actuaciones subvencionables, en esta Sección, no podrá rebasar el límite de 70.000 euros, ni superar un máximo de 10 contrataciones.

Plazo:

Título I. Capacitación Laboral

Sección I. Orientación, formación grupal, intermediación e inserción

Sección II. Formación en Competencias

Del 2 de mayo al 31 de mayo de 2017

 

Título II. Apoyo a la contratación

Del 2 de mayo al 15 de septiembre de 2017

Esta información en un resumen. Para mayor grado de detalle consulte la normativa íntegra o pida opinión a su asesor.

ELKARLANEAN. Cooperación Empresarial en Bizkaia

on Domingo, 06 Marzo 2016. Posted in Subvenciones

Programa Elkarlanean: colaboración interempresarial para innovar

Elkarlanean

Plazo abierto hasta el 15 de septiembre

Entidades Beneficiarias:

Los consorcios de innovación en cooperación deberán estar conformados por empresas de acuerdo con las siguientes características:

Empresas de Bizkaia cuya actividad principal se encuadre en los sectores de la Industria y Servicios conexos con la Industria, entre 5 y 100 personas empleadas. También podrán tomar parte en el proyecto de cooperación otras empresas que no cumplan dichas características, siempre y cuando el gasto incurrido por ellas no supere el 20% del gasto total.

Dentro de los consorcios a su vez podrán integrarse organismos intermedios que contribuyan a dinamizar este tipo de proyectos. El Decreto se refiere a:

Entidades sin ánimo de lucro con personalidad jurídica propia y Entidades Locales, así como sociedades mercantiles dependientes de entidades locales entre cuyos principales fines esté el impulso de la colaboración entre empresas. Estas entidades deberán tener su sede en Bizkaia, a excepción de los clusters cuya sede podrá ser la CAPV.

Condiciones:

Los proyectos subvencionables incluirán actividades relacionadas fundamentalmente con la propia conformación del consorcio y con las fases iniciales del desarrollo del proyecto de innovación de nuevos productos / servicios y/o acceso a nuevos mercados. Como por ejemplo: profundización y contraste de la oportunidad de negocio, estudios tecnológicos y de mercado, dinamización del consorcio, etc.

Dichos proyectos estarán autoorganizados por las propias empresas o podrán ser dinamizados por organismos intemedios y/o empresas tractoras.

Se considerará entidad líder a la organización que incurra en un mayor gasto y será la interlocutora del proyecto.

Dichos proyectos deberán desarrollarse entre el 1 de Enero de 2016 y el  30 de Junio de 2017.

Cuantía de la ayuda:

80% de los gastos externos hasta 40.000 € por solicitud.

50% de los gastos internos hasta 25.000 € por solicitud.

Plazo:

15 de abril de 2016 al 15 de septiembre de 2016

Esta información en un resumen. Para mayor grado de detalle consulte la normativa íntegra o pida opinión a su asesor.

Ayudas para la modernización y mejora de la competitividad de las empresas turísticas - MET 2017

on Lunes, 05 Junio 2017. Posted in Subvenciones

Plazo abierto del 2 de junio al 3 de julio de 2017

MET 2017

Entidades Beneficiarias:

Las personas físicas, las comunidades de bienes, las sociedades civiles y la empresas (microempresas y las pequeñas y medianas empresas) que cumplan los requisitos legalmente exigibles para el ejercicio de su actividad en la Comunidad Autónoma del País Vasco, la cual deberá encuadrarse en alguna de las tipologías siguientes:

    1. Alojamiento turístico
    2. Restaurantes, bares, cafeterías y establecimientos de similar naturaleza.
    3. Agencias de viaje.
    4. Empresas de transporte turístico.
    5. Empresas de turismo activo.
    6. Empresas Profesionales Organizadoras de Congresos.
    7. Empresas de guías turísticas.

Igualmente podrán acceder a las ayudas para la obtención y/o renovación de la Marca Q de Calidad Turística Española, además de las anteriores tipologías, las bodegas, sidrerías y bodegas de txakoli, que cumpliendo los requisitos recogidos en el apartado anterior, sean visitables.

Condiciones:

Actuaciones subvencionables 

Las siguientes inversiones, ya ejecutadas a la fecha de la presentación de la solicitud, consistentes en: 

  1. Iniciativas innovadoras en el sector turístico.
    • Implantación de soluciones basadas en las Tecnologías de la Información y la Comunicación (TIC), para mejorar la eficiencia y la gestión del negocio; así como la promoción y comunicación; y comercialización de los productos y/o servicios turísticos utilizando para ello la tecnología Web 2.0.
    • inversiones que tengan por objeto el despliegue o mejora de redes inalámbricas de establecimientos de alojamiento turístico.
    • La generación de nuevos modelos de negocios turísticos, así como las actuaciones bien individuales o colectivas- en este último caso de al menos tres empresas pertenecientes a subsectores turísticos diferentes-, que den lugar a la creación de nuevos servicios y/o productos turísticos; todos ellos diferenciados y/o complementarios a los ya existentes en el mercado. 
  1. Modernización de la oferta turística para hacerla más atractiva.
    • Inversiones en establecimientos de alojamiento turistico para incrementar su categoría.
    • Inversiones en restaurantes, bares, cafeterías y establecimientos de similar naturaleza. 
  1. La adecuación de los establecimientos turísticos a la normativa de accesibilidad vigente. 
  2. Implantación de sistemas certificables de gestión de la calidad y de gestión ambiental en las empresas y establecimientos ubicados en el País Vasco que operan en el sector turístico. 

Cuantía de la ayuda:

Entre el 20 y el 70% de la inversión, en función de la actividad subvencionable realizada

Plazo:

Plazo abierto del 2 de junio de 2017 al 3 de julio de 2017

Esta información en un resumen. Para mayor grado de detalle consulte la normativa íntegra o pida opinión a su asesor.

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